Quito, San Rafael, Valle de los Chillos, Av. Río Zamora y San Juan de Dios
CAMINANDO CONTIGO
Metodología y desarrollo de la cultura de negocios y la automatización de ventas.
Engagement y mindfulness corporativo, desde el análisis de los procesos.
Análisis de riesgos y acompañamiento personalizado en; ramos, patrimoniales, vida y asistencia médica
Mejorar su rendimiento comercial: mediante el desarrollo de estrategias de ventas y marketing efectivas, la gestión de las relaciones con los clientes y la mejora de los procesos comerciales.
Marketing
Automatización de ventas
Digitalización Comercial
Comunicación
Formación en cultura de desarrollo de negocios
Creación de departamento de ventas
Desarrollo de ideas de negocio
Gestión de RRSS
Procesos centrados en el cliente: Identificación del mejor journey del cliente enlazado de la construcción del buyer persona y el levantamiento de procesos básicos y métricas que permitan identificar la satisfacción del cliente en cada interacción.
Estructura CX
Segmentación de clientes vs producto
Construcción del buyer persona
Customer journey maps
Diseño de la experiencia del cliente
Medición y seguimiento
Implementación y capacitación
Feedback y mejora continua
Comunicación interna y externa
Evaluación y ajuste estrategia CX
Nuevo enfoque de Gestión de Talento: Aplicación de metodologías de organizaciones que progresan, modelo de -afuera hacia dentro-. Analisis de procesos y flujos de trabajo desde el cliente final hacia el interior de la organización entendiendo la estrategia para generar valor a todos los stakeholders.
Procesos de selección de personal
Levantamiento y descripción de perfiles de puesto
Procesos de inducción y capacitación
Gestión humana y beneficios corporativos
Gestión y administración de nómina
Engagement corporativo
Bienestar corporativo
Nutrición saludable
Cuidado de equipos y equilibrio emocional
Del secreto absoluto a la Transparencia Radical
De pirámide jerárquicas a Redes de Equipos
De planificar y predecir a Experimentar y Adaptar
De reglas y control a Libertad y Confianza
Potencializar el Talento Humano: Crear capacidades organizacionales, mediante la gestión del conocimiento y agregar valor desde la estructura, entendiendo que el contexto empresarial es el habilitador de la cultura y la estrategia.
Liderazgo Transformacional
Talleres de Ventas y Comercialización
Capacitación en Atención y Servicio al cliente
Gestión de Talento Humano
Asegurabilidad
Aplicación de metodologías ágiles